|
[Zatím neschválen] Zápis ze schůze představenstva klubu Silicon Hill, Studentská unie ČVUT -------------------------------------------------------------------------------- Datum: 23. 4. 2026 ================ Přítomni: ---------- Předseda: Ondřej Slavík (40107) CKZ1: (omluven) CKZ2: Michal Kochman (30478) CKZ3: Vít Pekárek (27408) CKZ4: Petr Šťastný (37687) Blok 2: Milan Kopper (40385) Blok 3: Vojtěch Stehlík (40121) Blok 4: Vojtěch Petrásek (37295) Blok 5: Jiří Volf (41042) Blok 6: Václav Řezáč (38133) Blok 7: Leonard Valko (34182) Blok 8: (nepřítomen) Blok 9: Josef Kiselica (40803) Blok 10: Petr Dvořák (30488) Blok 11: (nepřítomen) Hosté: Tomáš Dvořák (41361) Tomáš Porkát (41277) Tomáš Taraba (30571) Michal Spišák (41855) Vojtěch Velát (42437) Filip Kondr (40040) Anna Weinfurterová (42880) Martin Slávik (32781) Anežka Lasčáková (38286) Petr Laštovička (38835) Jiří Šáda (42223) Antonín Mizera (43039) Natália Obertová (38584) Jakoub Mojzík (35866) Ondřej Černý (39848) Filip Smolek (39855) =========================================================================== Program: 1) Schválení programu schůze a pořadí jednotlivých bodů [5 min, hlasování] (O. Slavík) 2) Schválení zápisu ze schůze 30. 3. 2026 [10 min, hlasování] (O. Slavík) 3) Potvrzení procesní správnosti hlasování per rollam č. 2026-0016 [5 min, hlasování] (O. Slavík) 4) Novela rozpočtového řádu [30 minut, hlasování] (O. Slavík) 5) Diskuze o stavu síťové sekce klubu [cca 30 min, diskuze] (V. Stehlík) 6) Projednání SU100 za SH [15 minut, hlasování] (O. Černý). 7) Představení rezervačního systému [20 min, diskuze] (V. Stehlík) 8) Různé a kolečko bloků [čas dle potřeby, informativní] (O. Slavík) Zapisovatel: Tomáš Bauer (40338), Ondřej Černý (39848) Ověřovatel: Ondřej Slavík (40107) =========================================================================== O. Slavík zahajuje schůzi v 18:14 a vítá účastníky schůze a oceňuje barevný repertoár projektoru. P.Šťastný žádá o přesunutí bodu 5 před bod různé, je mu vyhověno ::počet osob s hlasovacím právem: 8 =========================================================================== 1) Schválení programu schůze a pořadí jednotlivých bodů [5 min, hlasování] (O. Slavík) O. Slavík: Tak si pojďme schválit program =========================================================================== (18:15) ::USNESENÍ: Představenstvo klubu Silicon Hill schvaluje program schůze dne 23. 04 .2026 tak, jak byl nahrán na wiki.sh.cvut.cz dne 23. 04. 2026 v 18:15 ::Číslo: 2026-0024 ::Osob s hlasovacím právem: 8 ::PRO: 8 ::PROTI: 0 ::ZDRŽEL(A) SE: >> Usnesení přijato. =========================================================================== 2) Schválení zápisu ze schůze 30. 3. 2026 [10 min, hlasování] (O. Slavík) =========================================================================== (18:16) Probíhá korekce zápisu Stále chybí doplněné dokumenty zaniknutého projektu Modelland Přichází J. Kyselica Počet osob s hlasovacím právem: 9 =========================================================================== (18:25) ::USNESENÍ: Představenstvo klubu Silicon Hill schvaluje zápis ze schůzi 30. 3. 2026 tak, jak byl nahrán na stránku zápisů dne 23. 04. 2026 v 18:25 ::Číslo: 2026-0025 ::Osob s hlasovacím právem: 9 ::PRO: 7 ::PROTI:0 ::ZDRŽEL(A) SE:2 >> Usnesení přijato. =========================================================================== 3) Potvrzení procesní správnosti hlasování per rollam č. 2026-0016 [5 min, hlasování] (O. Slavík) O. Slavík: Řešili jsme to s Kochym na LV. IP nám to sice nenařizuje, ale mělo by se změnit, aby ano. Toto usnesení bude tvořit precedens. =========================================================================== (18:27) ::USNESENÍ: Představenstvo klubu Silicon Hill potvrzuje, že hlasování formou per rollam č. 2026-0016 proběhlo řádně a v souladu s příslušným vnitřním předpisem ::Číslo: 2026-0026 ::Osob s hlasovacím právem: 9 ::PRO: 9 ::PROTI:0 ::ZDRŽEL(A) SE:0 >> Usnesení přijato. =========================================================================== 4) Novela rozpočtového řádu [30 minut, hlasování] (O. Slavík) O.Slavík: Proběhla v naší legislativce diskuze ohledně změn v rozpočtovém řádu o kterých bych se rád pobavil. Pojďme to projít a případné připomínky zapracovat (Probíhají jazykové korekce dokumentu, jež ale zásadním způsobem nemění smysl řádu) (18:46) Přichází L.Valko ::Počet osob s hlasovacím právem: 10 (19:03) Přichází P.Dvořák ::Počet osob s hlasovacím právem: 11 O. Slavík: Pošlu aktuální verzi do Vedení, prosím zkontrolujte správnost a potvrďte mi hashe. =========================================================================== (19:23) ::USNESENÍ: Představenstvo klubu Silicon Hill schvaluje interní předpis Rozpočtový řád tak, jak byl zaslán do konference vedení dne 23. 04. 2026 v 19:19 s ověřením hashů ::Číslo: 2026-0027 ::Osob s hlasovacím právem: 11 ::PRO: 11 ::PROTI: 0 ::ZDRŽEL(A) SE:0 >> Usnesení přijato. =========================================================================== (19:26) Probíhá bouřlivý potlesk O. Slavík vyhlašuje pauzu na 5 minut =========================================================================== 5) Diskuze o stavu síťové sekce klubu [30 min, diskuze] (V. Stehlík) ::Obnovena schůze (19:38) (19:38) přichází V.Pekárek, odchází P.Šťastný ::Osob s hlasovacím právem: 11 O.Černý:V. Stehlík: Přijde mi, že jsou problémy s komunikací od síťové sekce, myslím si, že to je malým počtem lidí a nezájmem ze strany síťové sekce nabírat nové lidi. V mailu jsem posílal nějaké prvotní dotazy, tak bych si je nějak prošel. M:Spišák: Své dotazy směřujte na mne. Co se týče lidí a podobných věcí, to mám na starosti já, chtěl bych aby byla diskuze stručná. M.Spišák odpovídá na následující dotazy připravené V.Stehlíkem - Kolik nových členů se do síťové sekce za poslední 4 roky připojilo? M. Spišák: Do síťové skupiny se nepřihlásilo moc lidí, není o to zájem. Když už někdo přijde, tak to většinou dopadne, že ti lidi ani nedorazí. Jako hlavní problém vidím že všechnu tuto práci dělají lidi dobrovolně a že za to nejsou finančně ohodnoceni V. Pekárek: Dřív si firmy brali lidi, kteří už nějaké zkušenosti měli, dneska tomu už tak moc není, protože si ty firmy naberou a zaučí sami. Takže tím bych vysvětlil ten odliv zájmu. M.Slávik: Jakožto přidanou hodnotu vidím to že zkušenosti nabyté z Sh jsou ocenitelné samy o sobě. Otázka je jestli to takhle vnímají i ty firmy. M. Spišak: Ta značka stále je, ale došlo ke změně vnímání těchhle věcí ze strany těch firem. V. Stehlík: Jaktože u ostatních sekcí tohle funguje, ale u sítě nikoliv? M.Spišák: IT je stále jedno z nejlépe placených oborů, nebudu brát projekty které nemají přímý dopad na to co lidi dělají v práci. M. Kochman: Zájem zvenčí je menší, to víme, jak tomu nejít naproti? PR moc neví jak síťová sekce funguje, což se mu nemůže mít za zlý, takže je dobré, aby impulsy šly přímo z technicko síťové sekce samotné.. Děje se to? M.Spišák: Co se týče o síťové části uvedu příklad, měli jsme tady zájemce o síťařinu na sh. Během Pr akce se o nás dozvěděl a mi musíme zjistit jak moc složitými problémy ho můžeme zachytit. Nováček přišel jednou na víkendovku a pak získal pracovní pozici a přestal chodit. M. Kochman: Jak často se ty víkendovky dějou? M. Spišák: Cca jednou za půl roku. V. Pekárek: Zvali se admini bloků, člověk co nezná místní administrativu tady bude tropit trable. Nováček ze síťové sekce by si měl projít nějakým kolečkem aby se zaučil. M. Kochman: Děje se ještě něco jiného kromě víkendovek jednou za půl roku? To je opravdu málo. M. Spišák: Víkendovka není uzavřená, může se na ní objevit každý kdo má zájem, a my můžeme zjistit jak je schopný. Stejně většina nových zájemců nevydrží. J. Kiselica: Všichni kdo by mohli dělat něco v síti nastoupí do školy a v prváku si je stáhnou firmy? Takhle to na mě působí a to tak úplně není ne? M. Spišák: Vysoká škola je náročná, většina zájmových aktivit dá člověku klid. Praxe v síťové sekci je další nápor a většina lidí si spíše zvolí výdělečnou práci ke škole.. J. Kiselica: Je možný zjistit kdo v této skupině je? Jde to max podle štítků v ISu a to mi nepřijde úplně průhledný. Koukal jsem na ty štítky a nepřijdou mi úplně aktuální. Ti lidé tam jsou už poměrně starý a vem si, že ti přijde někdo do tý party “starých” lidí a tím spíš ho to odradí. M. Spišák: Většina lidí zná mě a Tucha. Máme spoustu aktivních správců. Štítky jsou aktuální. Nemyslím si že štítkový systém je problematický pro nové lidi. M. Slávik: Tohle nemusí být jenom pro lidi, kteří nemají zkušenosti, ale to že ti noví (mladší) si s těmi “starými” nerozumí. M.Kochman: Doplňení do debaty. Jsou pozice které předávat není produktivní (viz správce logo banky, ten člověk musí něco udělat jednou za 3 roky, zaučíte ho a než něco udělá tak se odstěhuje). J. Kiselica: Ovlivňuje řízení sítě to, že tu ti lidi nebydlí? M. Spišák: Centrální síť je stabilní, lidi ví co mají dělat a svědomitě se o své části starají. V. Pekárek: Držme se tématu prosím, řešili se tu štítky serverové skupinky a řešíme tu síťovou sekci. V. Velat : Když někdo přijde jenom jednou a už se neozývá, ozvete se mu vy? Nebo je to jenom jednostranné? M. Spišák: Ano, zeptáme se ho jestli nedorazil ale také čekáme od toho člověka nějakou snahu V. Velát: Jde mi o to, jestli jsou ti lidé přivítání s otevřenýma rukama. M. Spišák: O lidi máme zájem ale nechceme je nahánět V. Velát: Jaké jsou časové požadavky? Ty úkoly se dají delegovat, tak jestli k tomu dochází? M. Spišák: Chceme ukázat lidem, že si mohou nabrat tolik kolik toho unesou. Určitě jde udělat nějaká otevřená akce jenom pro síťovou sekci, něco jako den otevřených dveří. V. Velat: Je komunikace jenom na tobě? M. Spišák: Dělá to víc lidí, většinou to je jeden na jednoho, že když se někdo přihlásí, tak si ho někdo stáhne pod sebe. M. Kopper: Přijde mi že nejste dostatečně informovaní. M. Spišák: blokový admini jsou problém a uvědomuji si to V. Pekárek: To je to co jsem říkal, na víkendovku ti dorazí 3 z 10 adminů. M. Vadlejch: Bereme to ze špatné strany, přijde mi, že tu nadáváme na síťovou skupinku, že tam jsou starý lidi. A to není cílem. Měli bychom ocenit za to že tu máme staré, spolehlivé členy, kteří tu to drží nad vodou. Měli bychom být připravený najít za tyto lidi najít náhrady ale neměli bychom házet špínu na fosily. Navíc je důležité si uvědomit, že do ostatních sekcí se nabírá z mnohem většího počtu lidí, tahat sudy na akcích může prakticky každý člen; jen lidí kteří by na strahově měli dostatečné znalosti aby se mohli angažovat v sítích na vyšší úrovní bude hrstka, a to stále neznamená že budou aktivní. M. Kochman: Nejsme tu pro to, abychom ryli do konkrétních jmen, rád bych se tedy vrátil k partě těch lidí a jak budovat to, že sem ti lidé rádi chodí. Komunita je podle mě stále naše největší plus. Máme ty víkendovky, ale to je málo. Bylo by tedy fajn se domluvit na pravidelné krátkodobé srazy (kalbičky, “pivko s adminem”). Bylo tu dost síťových kurzů v EDU, které tak trochu umřelo, což situaci taky nepomáhá. Přednášky o sítích byly, už nejsou. Nevím proč se to stalo. M.Spišák: Přednášky propagovaný byly, i tak jsem tam potkal tváře které jsem již znal. M. Kochman: Když jsem přebíral PR, tak měl klub LinkedIn, FB, Instagram a Twitter. Brali jsme Twitter jako tu síť, kde jsou ti “techničtější”, kde je větší záběr do cílové skupiny potenciálních zájemců o zapojení se do technicko-síťové sekce. Jak vnímáte dnešní potenciální zájemce, tušíte kde propagovat aby se to k nim dostalo? M.Spišák: Jak moc na sílu sem chceme rvát lidi? M.Kochman: Potřebujeme jim více důrazně ukázat že tu takové příležitosti jsou. Lidi nečtou facebook ani nástěnky. Musíme vymyslet něco jiného. F. Kondr: Nevím jak přijít k novým informacím. Nechci stále otravovat jedny a ty samé lidi s banalitami. Nebylo by rozumné založit něco jako síťovou wikinu? M. Spišák: Víme o tom, tohle je debata na jindy, ale víme o tom problému. Slečna modré tričko: Jaký je návrh na zlepšení o čem mluvil M.Vadlejch? M. Vadlejch: Není špatný nápad, se někde podívat, jak motivovat lidi dělat v neziskových organizacích. To je obecný problém. Ti lidé se nedají tak snadno motivovat, to bohužel víme. Slečna modré tričko: Když přijde nováček do síťové sekce, dostane nějakou “vstupní úlohu” ve smyslu, když mě to zajímá a chci si to zkusit, mám na čem? M.Spišák: Kvůli tomu děláme víkendovky. V. Pekárek: Co si představujete pod tím, když přijde nováček a máme mu ze sítě něco zadat, co přesně? To přeci nejde. M.Spišák: Musíme vědět s čím pracujeme L.Valko: To ale nezjiste jednou víkendovkou za půl roku (slovensky) P. Laštovička: Když jako admin přijdu na víkendovku, najdete pro mě nějaký ten úkol? M. Kochman: A dostane ho napřímo a nebo se musí 10x zeptat? Je potřeba si uvědomit, že když ten člověk přijde, tak tím projeví ten zájem. M. Slávik: Ta otázka je směrovaná tak, že přijde a ještě se zeptá a bude se doprošovat toho úkolu? Chceme ty lidi motivovat k tomu aby to dělali. V. Pekárek (historické okénko): Dříve na víkendovkách se přišlo a rozdaly se úkoly, ke kterým se stejně 90 % věcí nevědělo, tak jsem šel a zjistil si to, o to přece jde. Nejde každý jeden člověk vést za ručičku. Je potřeba nějaká samostatnost. M.Slávik: Každý člověk je individuální a je na vedení zda dokáže jeho zájem rozvinout M. Spišák: Ano, ale není na to tak vysoká časová dotace. M.Kochman Čím déle tady budeme přicházet o zájemce tím víc přicházíme o stabilitu a brzy dojdeme do bodu kdy přijdeme o fosily a budeme v čudu. Slečna modré tričko: Nechcete dělat školku, ale jeví se to asi jako jediné možné řešení, protože jinak nám to celé umře. T. Dvořák: Chápu, že nemáte čas kvůli práci a tak, ale kvůli prvákům a druhákům by bylo dobré dělat akce i během týdne a ne přes víkendy, bylo by tedy fajn dělat ty věci i v týdnu. P. Dvořák: Pro klub není cenné to že udržujete stav sítě ale to že máte schopnost to předat někomu dalšímu, to je potřeba si uvědomit. Bylo by fajn přivést další lidi, protože to si člověk nezaplatí. L.Valko: Lidi ze sítě mají knowledge ale nemají lidi. Nechcete udělat nějaký basic info workshop pro poruzumnění jak funguje síťová sekce? M. Spišak: To je dobrý nápad, pořešíme to. O. Slavík: Rád bych tuto debatu uzavřel a shrnul: hospoda, PR, PR a zase PR. Na příštím školení registrátorů přijdou i admini a pořeší se to, souhlas? Ano V. Stehlík(TL;DR): * Komunikovat s adminy o tom jestli nemají nějaké zájemce * Jedna víkendovka za půl rok nestačí * Rozesílat maily na víkendovky třeba i zástupcům adminů, registrátorům * Předat nějaký brief zástupcům, adminům a zástupcům adminů bloků * Dodáme APčka na společenky M. Kopper: Kdy budoua AP na společenských místnostech? O. Slavík: To už bouráme do síťových smluv s ČVUT, která se krkolomně řeší, přijďte na PAR a tam se to bude řešit =========================================================================== 6) Projednání SU100 za SH [15 minut, hlasování] (O. Černý). O. Černý: Přátelé, kamarádi, je to trochu blázinec, dokonce větší než minulý rok. SU100 stále je nejasná jak bude fungovat, neboť vedení univerzity neustále mění ubytovací dokumenty a stále nejsou žádné schválené. Problém asi bude, že absolventi budou místo do 5 let jen do 1 roku na rezervaci. Pravděpodobně se tedy nevejdeme do našich 51. Zatím s těmi ubytovacími dokumenty panují ale nejasnosti. O. Slavík: Budeme to za CEN muset projednat znovu a přepsat to. =========================================================================== 7) Představení rezervačního systému [20 min, diskuze] (V. Stehlík) (21:15) Odchází Petr Dvořák ::Osob s hlasovacím právem: 10 V.Stehlík: Máme nový rezervační systém který jsem vypracoval v rámci své bakalářské práce. Dají se v něm rezervovat místnosti i jiné. (probíhá praktická ukázka rezervace hudebny).Kdyby jste chtěli přidat místnosti, dělá se to v kolonce items.K daným místnostem bude dohledatelný správce. Slug je text v URL adrese.V policies se nastavují podrobnosti místností. Frontend je decentně vibecoděnej. (21:27) probíhá představování dalších funkcí rezervačního systému M.Kochman: Jak jsi připraven na další integrace, třeba do čtečkového systému? V.Stehlík: To jsem zatím neřešil. Jsem připraven to vyřešit. J.Kyselica: Moc se mi nový systém nelíbí, přijde mi to jako další krok navíc, jsou situace kdy se jednoduše systém nevyplatí používat. M. Kochman: V některých případech to zavádí nutnost dvou paralelních komunikací (rezervace místnosti v rezerváku a předání klíčů někde bokem v mailu). L.Valko: Bylo by fajn kdyby se dala exportovat celá konverzace. Týpek: Ocenil bych pokud by v rezervačním systému byla možnost komunikace (21:53) Probíhá diskuze ohledně různých úprav registračního systému. V.Pekárek: Našel jsem problém s banováním. Je tam možnost exportu do google kalendáře. J. Kiselica: Chybí tam vyhledávání členů. T.Taraba:Chtělo by to whitelist =========================================================================== 8) Různé a kolečko bloků [čas dle potřeby, informativní] (O. Slavík) M.Kochman: V sobotu bude legislativní schůze. Objevuje se návrh umožnist osobám s hlasovacím právem účastnit se zasedání pomocí videokonferencí. Razím názor že to není v našem zájmu. O.Černý: Na parlamentu půlka lidí nedává pozor, v případě videokonference nebude dávat pozor nikdo. M. Kochman: mám tu obavu i u představenstev, viz minulé zasedání. (představenstvo vyjadřuje souhlas s názorem nerozvolňovat požadavky na zasedání představenstev a PAR) Vašek Řezáč: chci přidat na příští představenstvo bod Osud Modelandu V.Pekárek: Dochází k potížím se stánky ze SHOW. Nechtějí nám zaplatit. O.Slavík: žene se k nám nepříjemná věc - provozní náklady SU Kolečko bloků: Blok2: Blok 2 žije. Podal jsem první 4kč žádost Blok3: Byli jsme se tam podívat. Dostaneme novou hezkou místnost na hudebnu. Budeme mít rozumné sprchy. Hovno neodteče. Na pokojích budou špatné zásuvky. Switchovny jsou připravené na APčka Blok4: Stojí, ztratil se nám vysavač. Blok5:.Proběhlo školení registrátorů, budou se obměňovat admini. Funguje dvacet procent zásuvek.Máme spoustu aktivních. Blok6:Stojí, měli jsme dance party a after party po show. Obě dvě proběhly v klidu. Budeme mít Tortilla party a další grill party na červen. Po státnicích budeme makat na baru Blok7:(slovensky) Stojí. Budeme mít grillparty v sobotu. Byl demokraticky zvolen člověk co bude organizovat koukání na stěnu Blok8: - Blok9:Pořídil jsem monitory do studovny. Blok10: Blok možná začínat povstávat z popela. Chystáme další akce. Snažíme se z toho mála vypráskat maximum. Vysavač je stále v hudebnách B11: Blok stále stojí. Po show není bordel. ŠČ: Mravenci byli vygenocidování, myši pravděpodobně také. Je tam halda bordelu ze show Příloha č.1: 20260423-Rozpoctovy_rad.pdf https://zapisy.sh.cvut.cz/prilohy/20260423-Rozpoctovy_rad.pdf MD5(20260423-Rozpoctovy_rad.pdf)=c7536df5197fabeb4dc1841825b481ef |
MD5 hash tohoto zápisu je: d17ee737c8bd1a683ce730458116ee64
Tato verze souboru txt/20260423.txt byla nahrána 26.04. 2026 15:00:03.